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Analista Prospecção Júnior

Descrição da vaga

Como Analista de Prospecção I, sua principal responsabilidade será analisar tecnicamente potenciais terrenos a serem adquiridos pela companhia, auxiliar na contração dos estudos técnicos para terrenos já fechados comercialmente e compilar as informações a fim de permitir que as outras áreas realizam a análise para efetivação da aquisição do terreno.

Buscamos uma pessoa com alma protagonista, energia colaborativa e atitude transformadora Coração verdeTrabalhando em casa

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições

·      Realizar contratação de estudos técnicos e checagem dos mesmos de forma a atender o prazo previsto em contrato para baixa das resolutivas;

·      Realizar consultas e solicitação de certidões em órgãos municipais e estaduais a fim de analisar a viabilidade dos terrenos e em estudo;

·      Realizar processo de pagamento de fornecedores referente aos serviços prestados para elaboração dos estudos técnicos;

·      Realizar cadastro de terrenos na planilha de controle;

·      Realizar abertura de chamado para cadastro dos terrenos que viraram Landbank na Cia;

·      Realizar controle e atualização da base de despesas de estudos preliminares na planilha de controle em Excel;

·      Realizar o levantamento de legislação urbanísticas e regras de cada região para checar a adequação aos produtos Alea. 

Requisitos e qualificações

Requisitos e Qualificações

·      Ensino superior completo em Engenharia Civil; Arquitetura e Urbanismo, Administração, Economia ou áreas correlatas;

·      Autocad e Pacote Office. 

·     Residir na região de Ribeirão Preto.

Informações adicionais

Benefícios Essenciais

•      Vale Refeição e Vale Alimentação , aqui você tem iFood Beneficios

•      Vale Transporte – Cartão Transporte ou Vale Combustível (Ifood Beneficios)

•      AleaPrev.

 

Saúde e Bem-Estar

•      Plano de Saúde – O titular não paga mensalidade, apenas coparticipação por uso;

•      Plano Odontológico – Opcional;

•      Seguro de Vida;

•      Wellhub;

•      Dr. Alper – Consultas gratuitas com especialistas de diferentes áreas;

•      Programa Gestante e Licença Maternidade estendida;

•      Convênio Farmácia.


Qualidade de vida

•      Regime Híbrido - 2x na semana Home Office;

•      Horário de Trabalho Flexível;

•      Folga de aniversário;

•      Alo Viva Bem – Canal exclusivo dedicado ao colaborador.


Carreira e Desenvolvimento​

•      Plataforma de educação;​

 

Para você e sua família​

•      Auxílio creche para as mamães;​

•      Licença-paternidade estendida.​

 

Benefícios e Vantagens Extras​

•      Desconto em apartamento da Tenda;​

•      Desconto em casas da Alea;

•      Desconto em ingresso do Cinemark;​

•      Vale Natal.​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Exame Médico
  7. Etapa 7: Contratação

Somos o Lar do Amanhã!

Aqui na Alea, estamos revolucionando a forma de morar no Brasil. Nascemos do grupo Construtora Tenda, com a missão de construir casas além dos sonhos, ao alcance de todos e em qualquer lugar.


Com apenas quatro anos de operação e quase 800 colaboradores, já alcançamos resultados que nos enchem de orgulho. Nossa fábrica, em Jaguariúna (SP), tem capacidade para produzir até 10 mil casas por ano — e já ultrapassamos a marca de 4 mil casas produzidas.


Utilizamos a tecnologia wood frame, um sistema construtivo com estrutura em madeira, amplamente utilizado em países como Estados Unidos, Japão e diversos países da Europa. Essa inovação permite construir com mais agilidade, menos desperdício e maior controle de qualidade, aliando sustentabilidade e eficiência a cada projeto.


Além da fábrica em Jaguariúna, contamos com mais de 20 canteiros de obras espalhados por diversas cidades do interior de São Paulo, impulsionando o nosso crescimento e consolidando nossa posição como referência em casas industrializadas no Brasil.


Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.


Trabalhar na Alea é fazer parte de uma empresa que constrói o futuro — o das pessoas e o seu também.